Predstavnici Socijalnog pozvali su predstavnike Parlamenta Crne Gore, bez obzira da li dolaze iz reda predstavnika pozicije ili opozicije, da sve zakone koji se direktno tiču zaposlenih i poslodavaca i čija direktna nadležnost su pregovori u okviru Socijalnog savjeta povuku iz procedure i isti upute na razmatranje i dijalog Socijalnom savjetu.
"Obraćamo se izražavajući zabrinutost zbog sve češće prakse da se zakoni, čije razmatranje je obavezno na sjednicama Socijalnog savjeta, usvajaju i predlažu od strane poslanika/ca u Skupštini Crne Gore bez širih konsultacija sa zainteresovanom javnošću, a ponajmanje sa socijalnim partnerima koji u samom Socijalnom savjetu zastupaju interese zaposlenih i poslodavaca. Sa druge strane, brojni konsenzusi postignuti na nivou Socijalnog savjeta nijesu uvaženi niti prepoznati sa vaše strane, niti se o istima vodilo računa prilikom izmjena i dopuna ključnih zakonskih rješenja koji regulišu radne odnose, a koje izmjene i dopune su inicirane od strane dijela poslaničkih klubova", navode iz Socijalnog savjeta.
Podsjećaju da je Ustavom Crne Gore propisano da se socijalni položaj zaposlenih usklađuje u Socijalnom savjetu, čime je jasno utvrđena nadležnost istog kao ustavna kategorija, a čiji rad, nadležnosti i ovlašćenja su dalje razrađeni Zakonom o socijalnom savjetu.
"Koristimo priliku da ovim putem napomenemo i da je jačanje socijalnog dijaloga, koji je ujedno garant društvene kohezije i potreba kako građana tako i privrede, ključni element prakse razvijenih zemalja Evropske unije čija članica i Crna Gora, nadamo se uz zajedničke napore svih nas, uskoro postaje", navode iz Socijlanog savjeta.
Ukazuju da je socijalni dijalog presudan za zatvaranje pregovaračkih poglavlja 19 – socijalna politika i zapošljavanje, te da Crna Gora redovno izvještava Evropsku komisiju o aktivnostima u okviru Socijalnog savjeta, pa nerijetko i dobija kritike zbog parlamentarnog djelovanja u donošenju odluka po ključnim pitanjima o kojima nijesu konsultovani predstavnici reprezentativnih socijalnih partnera.
"Takođe, ističemo da vođenje socijalnog dijaloga nije lak posao, te da postoje brojne teme o kojima predstavnici socijalnih partnera nijesu saglasni, ali upravo otvorenom raspravom, građenjem međusobnog povjerenja i uvažavanja, dolazimo do održivih rješenja u korist svih onih na koje se takva rješenja i odnose", navode iz Socijalnog savjeta Crne Gore.
U konačnom, još jedenom, kako kažu, koriste priliku da, zarad dobijanja kvalitetnih zakonskih rješenja, u korist i zaposlenih i poslodavaca a samim tim i ukupnog društva, ubuduće imaju u vidu stavove, zaključke i mišljenja Socijalnog savjeta u vezi sa setom zakonskih rješenja koji su predmet razmatranja na ovom, Ustavom definisanom tripartitnom tijelu
"Ignorisanjem uloge socijalnih partnera obesmišljava se sama uloga i funkcionisanje Socijalnog savjeta, a ujedno šalje takva poruka i evropskim partnerima koji nas sve češće upozoravaju na principe međusobnog uvažavanja i poštovanja kako socijalnog dijaloga, tako i socijalnih partnera i ukupnog civilnog sektora"; zaključili su iz Socijalnog savjeta.
