Dio razlike, saopštavaju iz Kliničkog centra, neophodan za isplatu prekovremenih sati do 40 časova, u iznosu od 11.763 eura, Klinički centar je isplatio iz sopstvenih sredstava.
Takođe, istog dana je proslijeđeno obavještenje direktora KCCG-a da će nadomjestiti razliku sredstava zaposlenima, a koju bi dobili da je obračun izvršen prema izvještajima o ostvarenom prekovremenom radu za mart 2013. godine.
Drugi dio razlike prekovremenih sati, koji nije isplaćen 9. aprila, u bruto iznosu od 15.753 eura, Klinički centar je nadomjestio iz sopstvenih sredstava i 11. i 12. aprila, u potpunosti isplatilo sve prekovremene sate zaposlenima u KC CG iz sopstvenih sredstava, čime su zaposleni dobijli cjelokupan iznos za obavljeni odobreni prekovremeni rad, saopštavaju iz Kliničkog centra.
U saopšteju se podsjeća da da je UO Fonda za zdravstveno osiguranje donio Odluku o rasporedu sredstava Fonda za 2013. Godinu, po kojem je utvrđen godišnji i mjesečni limit sredstava za bruto zarade i doprinose na teret poslodavca, kao i ostala lična primanja.
KIC-u je po tom ugovoru za bruto zarade i doprinose na teret poslodavca opredijeljen iznos 22.434.000 eura i za ostala lična primanja 179.660 eura, što je ukupno 22.613.660 eura.
Opredijeljena sredstva Kliničkom centru CG za bruto zarade i doprinose na teret poslodavca u 2013. godini, manja su za 579 hiljada eura u odnosu na 2012. godinu, što je na mjesečnom nivou više od 48 hiljada eura, saopštavaju iz Klinipkog centra.
