Keković je podsjetio da se Rezolucije koju je USS donijela na svom posljednjem kongresu, između ostalog odnosi na zaštitu materinstva i očuvanje stope nataliteta. U Rezoluciji je predloženo da je za žene koje su rodile četvoro djece dovoljno 15 godina radnog staža za penziju, dok one sa troje djece trebaju da imaju 25 godina staža da bi se penzionisale.
- To je tema o kojoj ćemo pričati i voditi kampanju tokom ove godine, a već imamo podršku nevladinog sektora – rekao je Keković za Vijesti.
On je istakao da natalitet opada i zbog stavsa poslodavca koji ne žele da gube radnice zbog trudnoće.
- Država treba da brani natalitet i žene koje nemaju doprinose, ne da štiti tajkune i kapitaliste, već svoje građane. USS je planirala da sa svojom Rezolucijom upozna javnost i članstvo da bi vidjeli kako će je prihvatiti. Ako dobijemo podršku onda će i institucije morati odgovorno da reaguju – rekao je generalni sekretar USS.
Osim broja djece USS je predložila i druge mogućnosti kada je u pitanju nacionalna penzija za žene.
- Uslov koji smo predložili uopšte nije lako ostvariv naročiti kada se imaju neoliberalni uslovi u kojima rade zaposleni u Crnoj Gori. Za svaku ženu, bila ona majka ili ne, 25 ili 15 godina radnog staža u vremenu kada se ukidaju biznis barjere, dozvoljava rad na određeno, olakšano je otpuštanje i to je teško ostvarivo – rekao je Keković.
On isitče da bi visinu penzije za ženu koja ispuni uslove za nju, trebalo odrediti po ugledu na nacionalne penzije koje se dodjeljuju poslanicima, istaknutim kulturnim stvaraocima, vrhunskim sportisitima i drugim.
- Ako možemo za jednu osvojenu medalju koju ja poštujem, da dodjeljujemo nacionalne penzije, onda možemo i z građanke koje daju doprinos razvoju države – rekao je Keković.