Predstavnici Unije su ocijenili da je namjera da se naknada za vrijeme roditeljskog odsustva refundira poslodavcu samo do iznosa prosječne zarade u državi, još jedan je od pokušaja da se deficit budžeta sanira preko onih koji su najmanje krivi za takvo stanje.
“Umjesto da podstiče natalitet, u skladu sa ustavnim načelom da majka i dijete uživaju posebnu zaštitu i da država stvara uslove kojima podstiče rađanje djece, Vlada „kažnjava“ sve one žene koje zarađuju više od prosječne zarade u državi, a uz to se žele ostvariti i kao majke”, navodi se u saopštenju.
Osim što su predložena rješenja u direktnoj suprotnosti sa Ustavom, jednako su suprotni odredbama Zakona o radu kojima je izričito predviđeno da za vrijeme porodiljskog odsustva zaposlena žena ima pravo na naknadu zarade u visini one koju bi ostvarila da radi u skladu sa zakonom i ugovorom o radu, kao i da uživa pravo na posebnu zaštitu za vrijeme trudnoće i porođaja.
Oni su naveli da je posebno začuđujuće da Predlogom zakona o socijalnoj i dječjoj zaštiti, institut koji je do sada spadao u osnovno pravo iz dječje zaštite, kao pravo zaposlenog na naknadu po osnovu rođenja djeteta, sada definisan kao pravo poslodavca na refundaciju sredstava po osnovu isplate naknade zarade zaposlenom za porodiljsko odsustvo.
“Iz toga proizilazi da novim zakonom država više vodi brigu o poslodavcu, nego o zaposlenom? A suština naknade po osnovu rođenja djeteta je potreba društva da stimuliše zaposlenog da uloži taj posebni napor i odgovornost koju sa sobom nosi formiranje porodice i odgajanja djece”, smatraju u Uniji.
Oni su kazali da je jasno da će se takvo rješenje negativno odraziti kod jednog broja mladih ljudi koji ostvaruju veće zarade od prosječne zarade u državi, jer je destimulativno po više osnova koje, prema njihovih riječima, ne treba posebno obrazlagati.
“Potpuno je jasno da poslodavci neće zaposlenom isplaćivati veću naknadu od prosječne zarade u državi, pa prema tome svi mladi ljudi koji primaju veće zarade, ukoliko se odluče na formiranje porodice, biće izloženi padu standarda, što je demorališuće”, ocijenili su u USSCG. (Mina business)
